Asociația Națională a Agențiilor de Turism (ANAT) solicită autorităților ca sistemul voucherelor de vacanță să devină o măsură generalizată, aplicabilă nu doar angajaților din sectorul public, ci și celor din mediul privat. În prezent, acordarea acestor tichete, în valoare de 800 de lei, rămâne la latitudinea angajatorilor privați, în funcție de bugetele proprii și de politicile interne de personal.
Potrivit informațiilor publicate de Cancan.ro, reprezentanții industriei de profil negociază extinderea acestui program, susținând că măsura ar impulsiona turismul intern, ar crește gradul de ocupare în hoteluri și pensiuni și ar combate economia informală. ANAT a ținut să clarifice anumite neînțelegeri apărute în spațiul public, subliniind că angajații nu sunt obligați să contribuie cu nicio sumă din veniturile proprii pentru a primi tichetele și nici nu mai este necesară completarea unei declarații pe proprie răspundere.
„În contextul numeroaselor interpretări apărute în spațiul public privind actualul sistem al voucherelor de vacanță, ANAT subliniază încă o dată că, în forma aplicabilă în prezent, valoarea voucherelor de vacanță este de 800 de lei, iar angajații NU sunt obligați să contribuie cu încă 800 de lei din propriile venituri pentru a beneficia de acestea. De asemenea, nu este nevoie nici de declarația pe proprie răspundere, care ”frâna” cam cu 15% decizia angajaților de a primi și utiliza voucherele de vacanță”, au transmis reprezentanții asociației.
O altă prioritate a asociației este prelungirea obligativității acordării voucherelor pentru o perioadă de încă cinci ani. Profesioniștii din domeniu afirmă că acest instrument este cel care a dus la fiscalizarea multor structuri de cazare și a permis persoanelor cu venituri reduse să beneficieze de servicii turistice în interiorul țării.
Adrian Voican, vicepreședintele ANAT, a explicat importanța socială și economică a acestui mecanism: „Este necesară și vitală prelungirea, prin lege, a acordării voucherelor de vacanță pentru încă cinci ani. Voucherele de vacanță au reprezentat, în ultimii ani, principalul și practic singurul instrument care a susținut investițiile în turismul intern și dezvoltarea turismului «la alb», contribuind la intrarea în legalitate a numeroase vile, pensiuni și alte structuri similare. În același timp, acest sistem a avut și un important rol social. Foarte mulți angajați cu venituri mici au reușit, datorită voucherelor de vacanță, să plece în concediu în România pentru prima dată sau după foarte mulți ani. Vorbim despre un mecanism care sprijină economia, susține locurile de muncă și oferă românilor acces la vacanțe în propria țară. Din aceste motive, considerăm că voucherele de vacanță trebuie menținute, dezvoltate și extinse inclusiv către mediul privat”.
