Anii petrecuți în armată, facultate sau în șomaj nu sunt considerați contributivi, deci pentru aceste perioade nu se acordă puncte de pensie. Acestea sunt recunoscute ca stagii asimilate, oferind doar 0,25 puncte de pensie pe an.
De asemenea, anii lucrați după pensionare nu sunt recunoscuți ca ani contributivi, iar cei care continuă să lucreze după 65 de ani nu vor primi bani suplimentari pentru această perioadă.
Legislația permite muncă până la 70 de ani, dar acești ani nu vor fi incluși în recalcularea pensiei.
Potrivit Gândul, un român cu 41 de ani de muncă poate primi 6,25 puncte de pensie, adică 992 de lei în plus la pensie, conform valorii punctului de referință de 81 de lei. Calculul se face pe baza anilor de contribuție, fără a include perioadele necontributive.
Astfel, pentru o vechime de 41 de ani, un român poate primi o pensie mai mare cu 992 de lei, în funcție de punctele acumulate și legislația actuală.
Legea prevede că persoanele care îndeplinesc condițiile de pensionare pot alege între pensionare și continuarea muncii, cu acordul anual al angajatorului, până la 70 de ani.
Punctajul suplimentar în funcție de anii munciți:
