
Autoritățile române analizează posibilitatea de a moderniza procesul de distribuire a pensiilor către populație. Ministrul Muncii, Familiei, Tineretului și Solidarității Sociale, Petre-Florin Manole, a anunțat recent intenția de a stimula opțiunea de plată prin virament bancar, subliniind însă că măsura nu va fi una obligatorie pentru beneficiari.
Potrivit informațiilor centralizate de Redacția.ro, distribuirea pensiilor în numerar prin intermediul Poștei Române implică costuri semnificativ mai mari pentru bugetul de stat față de transferurile electronice. Ministrul a detaliat, în cadrul unei vizite la Zalău, că raportul dintre comisioanele poștale și cele bancare este unul disproporționat.
„Comisioanele pe care le plătim la Poştă astăzi sunt de 10 ori mai mari decât comisioanele pe care le plătim prin bancă atunci când plătim pensiile”, a declarat Petre-Florin Manole, citat de Digi24. Cifrele prezentate pentru primele nouă luni ale anului curent confirmă această diferență: pentru jumătatea dintre pensionari care utilizează cardul, statul a achitat comisioane de 6 milioane de lei, în timp ce pentru cealaltă jumătate, care primește banii cash, costurile cu Poșta s-au ridicat la 60 de milioane de lei.
Pentru a reduce presiunea asupra cheltuielilor publice, Ministerul Muncii urmează să demareze o campanie de informare la nivel național. Obiectivul este de a prezenta beneficiile plății pe card, însă autoritățile dau asigurări că seniorii care preferă interacțiunea directă cu poștașul nu vor fi constrânși să schimbe metoda de plată.
„Vom începe un program prin care să promovăm, fără să obligăm pe nimeni, încă o dată. Ar fi util cât mai mulţi pensionari să accepte plata pensiei pe card. În Uniunea Europeană, în 2025, sper că nu pare exotic nimănui. E normalitate”, a precizat ministrul Muncii. Sursa citată menționează că, pentru mulți pensionari, în special cei din mediul rural sau persoanele mai puțin familiarizate cu tehnologia, rămânerea la sistemul clasic de plată reprezintă o necesitate.
Pe lângă eficientizarea costurilor de distribuție, demnitarul a făcut o corelație între sustenabilitatea pensiilor și stimularea pieței muncii prin programele ANOFM. Creșterea numărului de angajați prin subvenționarea locurilor de muncă asigură, în viziunea oficialului, resursele necesare pentru plata drepturilor bănești ale seniorilor.
„De câte ori mă auziţi vorbind despre ANOFM şi subvenţii pentru noi angajaţi? Să înţelegeţi, cum e şi corect, că vorbim despre noi contribuţii la sistemul de pensii. Înseamnă, deci, că genul ăla de programe e un sprijin pentru angajaţi şi un sprijin pentru angajatori, dar şi un sprijin pentru pensionari”, a explicat Petre-Florin Manole. Prin această strategie, ministerul urmărește o administrare mai performantă a fondurilor, păstrând în același timp dreptul la alegere al cetățenilor.