Începând cu 1 septembrie, legislația privind pensia anticipată a suferit modificări semnificative. Noua formulă elimină pensia anticipată parțială și impune un stagiu de cotizare complet pentru cei care doresc să se pensioneze cu până la 5 ani înainte de vârsta standard. Directorul Casei de Pensii Cluj, Mariana Nicoleta Sălciuan, a explicat că pensionarea anticipată este posibilă doar dacă solicitantul a realizat integral stagiul contributiv.

Există însă situații în care reducerea vârstei de pensionare pentru condiții speciale de muncă sau pentru creșterea copiilor nu se cumulează cu reducerea oferită pentru pensia anticipată. De exemplu, un angajat care a lucrat în grupa I timp de 2 ani beneficiază de o reducere a vârstei de pensionare cu un an, însă aceasta nu se adaugă la cei 5 ani necesari pentru pensia anticipată.

Totodată, cei care au crescut un copil până la vârsta de 16 ani vor primi o reducere de 6 luni, care, la fel, nu se poate cumula cu reducerea pentru pensia anticipată. Calculul pensiei anticipate se face prin scăderea unui procent din pensia pentru limită de vârstă, procent ce variază în funcție de lunile de anticipare și de perioada de cotizare peste stagiul complet. Conform Legii nr. 360 din 2023, reducerea maximă este de 24%, iar aceasta variază astfel:

• Până la un an: 0,40% pe lună
• Între 1 și 2 ani: 0,35% pe lună
• Între 2 și 3 ani: 0,30% pe lună
• Între 3 și 4 ani: 0,25% pe lună
• Între 4 și 5 ani: 0,20% pe lună