Modificările legislative aduse sistemului public de pensii aduc schimbări importante în ceea ce privește vârsta de ieșire la pensie pentru femei, stabilind un calendar detaliat valabil până în anul 2035.
Conform reglementărilor în vigoare, pe lângă creşterea treptată a vârstei standard de pensionare, se majorează treptat şi stagiul complet de cotizare contributiv, care va ajunge la 35 de ani. În acelaşi timp, stagiul minim necesar pentru a beneficia de pensia pentru limită de vârstă rămâne stabilit la 15 ani, conform datelor prezentate de România TV.
Noua lege a pensiilor prevede atingerea unei vârste standard de 65 de ani atât pentru femei, cât şi pentru bărbaţi. Totuşi, în cazul reprezentantelor sexului frumos, această tranziţie se face treptat, în conformitate cu anexele legislative, fiind necesară îndeplinirea cumulativă a condiţiilor de vârstă şi stagiu.
Calendarul oficial stabileşte momentul ieşirii la pensie în funcţie de luna şi anul naşterii. De exemplu, femeile născute în februarie 1964 vor putea ieşi la pensie în septembrie 2026, la vârsta de 62 de ani şi 7 luni, având un stagiu complet de cotizare contributiv de 33 de ani şi 6 luni. În schimb, cele născute în ianuarie 1970 se vor putea pensiona în ianuarie 2035, la împlinirea vârstei de 65 de ani, cu un stagiu complet de 35 de ani.
Pe lângă stagiul complet, legislaţia menţine şi prevederile referitoare la reducerea vârstei standard de pensionare pentru femeile care au născut şi crescut copii, reducerile variind de la 6 luni pentru un singur copil până la 3 ani şi 6 luni pentru şapte sau mai mulţi copii. Acelaşi regim se aplică şi în cazul minorilor adoptaţi şi crescuţi pe o perioadă de minimum 13 ani.
